SON YAZILAR

26 Mayıs 2017 Cuma

Emekli çalışana tazminat var mı?

Unknown | 15:25 | | | | | | | |


Emekli çalışana tazminat var mı?

 Arif TEMİR
Güneş Gazetesi
Soru: Emekli olduktan sonra bir işyerinde 6 yıl çalıştım. Patron sana ihtiyacım yok diyerek beni işten attı. Tazminat isteyince de emeklinin tazminatı olmaz dedi. Tazminat alma hakkım var mı? Ekrem Çökelek 


Cevap: Emeklilerimizin bir kısmı emekli olduktan sonrada çalışmaya devam ediyor. Çalışan emeklilerin kıdem tazminatına hak kazanıp kazanamayacakları yönünde  tereddütler yaşamaktadır. Bazı okuyucularım çalıştığım işyerinde yetkililere  kıdem tazminatı hakkım var mı? Diye sorduğumda 'emeklinin tazminatı mı olur' şeklinde cevapların verildiğini belirtiyorlar.Emekli olup sosyal güvenlik destek primi ödeyerek çalışanların, emekli olmayan çalışanlar gibi kıdem tazminatı hakları var.  Emekli çalışanlarda en az bir  yıl çalışıp kıdem tazminatına hak kazanma sebeplerinden herhangi birisi ile iş sözleşmeleri sona ererse kıdem tazminatı alabilirler. Emekli çalışanın hangi statüden(memur, işçi, esnaf) emekli olduğunun kıdem tazminatına hak kazanmada bir önemi yoktur. Dolayısı ile emekli çalışana da kıdem tazminatı var. 
Sayın Çökelek,  patronunuzdan 6 yıllık kıdem tazminatı ile 8 haftalık ücretiniz tutarında ihbar tazminatı alabilirsiniz. 

İşyerinde spor ayakkabısı giyilmesi 
Soru: Bir işyerinde tezgahtar olarak çalışıyorum. İşyerinde spor ayakkabısı giymeme patronum karşı çıkıyor. Spor ayakkabısı giyebilir miyim? Meryem 

Cevap: Sayın Meryem Hanım, iş sözleşmenizde işyerinde ayakkabı giyilmesine ilişkin düzenleme varsa bu kurala uyulur. Sözleşmede düzenleme yoksa patronunuz nasıl ayakkabı giymeniz gerektiğine karışamaz. 

Emeklilik 
Soru: 27.01.1960 doğumluyum. Bağ-kur girişim 14.03.1979. Bağ-kur sonlandırmam 01.06.1981 tarihidir. Sigorta girişim ise 1995 yılının 10. ayıdır. Bende sigortaya borçlanıp toplam prim borcunu yatırarak ne zaman emekli maaşı bağlatabilirim? Latif Turan 
Cevap: Sayın Turan, son dönem SSK(4-a)'lı  kabul edilmesi halinde...