Celal ÖZCAN -- Dünya Gazetesi
Geçmiş yıl artış oranları dikkate alındığında, 2016 yılı brüt asgari ücreti belirlenirken yaklaşık %11 oranında bir artış yapılması gerekirken, asgari ücrette yaklaşık %30 artış yapılmış olması işveren maliyetini önemli oranda artırmıştır.
Asgari ücrette beklenenden fazla artış yapılmasından dolayı oluşan ilave maliyetin belli oranda Hazine tarafından karşılanacağı hususunda Hükümet yetkililerince kamuoyuna açıklamada bulunulmuştur.
Bu bağlamda, işverenlerin rekabet gücünün artırılması, kayıtlı istihdamın teşviki, asgari ücretle çalışanların yoğunlukta olduğu küçük ve orta ölçekli işletmelerin desteklenmesi amacıyla 27 Ocak 2016 tarihli, 29606 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 6661 sayılı Askerlik Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun’un 17'nci maddesinde düzenleme yapılmışır.
İşverenlerin söz konusu Hazine desteğinden nasıl yararlanacaklarının usul ve esasları Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından çıkarılacak olan genelge ile belirlenecek olmakla birlikte, yazımızda kanun maddesinde yer alan düzenlemeler esas alınarak işverenlerin asgari ücret artışından kaynaklanan Hazine desteğinden nasıl yararlanacakları ana hatları ile açıklanmaya çalışılacaktır.
Destekten yararlanacak olan işverenler
Asgari ücret artışından kaynaklanan Hazine desteğinden SSK (4/a) kapsamında haklarında uzun vadeli sigorta kolları (malullük, yaşlık ve ölüm sigortası) hükümleri uygulanan sigortalıları çalıştıran özel söktör işverenleri yararlanacaktır.
SSK (4/a) kapsamında sigortalı çalıştırsalar dahi kamu sektörü işverenleri (5018 sayılı Kanun'a ekli (I) sayılı cetvelde sayılan kamu idareleri) söz konusu destekten yararlanamayacaklardır. Yine, 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu'nun 2'nci maddesinin birinci fıkrasının (a), (b), (c) ve (d) bentlerinde sayılan idareler tarafından ilgili mevzuatı uyarınca yapılan ve sözleşmesinde fiyat farkı ödeneceği öngörülen hizmet alımlarında, ihale dokümanında personel sayısının belirlendiği ve haftalık çalışma saatinin tamamının idarede kullanılmasının öngörüldüğü işçilikler için Hazine tarafından karşılanacak olan tutarlar, bu idarelerce işverenlerin hak edişlerinden kesilecektir.
Destek kapsamına giren sigortalılar
Uzun vadeli sigorta kollarına (malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası) tabi olan sigortalılardan (SGK prim belgeleri 1, 4, 5, 6, 13, 14, 20, 24, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 90, 91 ve 92 nolu belge türlerinden verilen) dolayı söz konusu Hazine desteğinden yararlanılabilecektir.
Destek kapsamına girmeyen sigortalılar
Söz konusu destek hükümleri, sosyal güvenlik destek primine tabi çalışanlar, aday çırak, çırak ve öğrenciler, harp malulleri ile 3713 ve 2330 sayılı kanunlara göre vazife malullüğü aylığı alanlardan yalnızca kısa vadeli sigorta kollarına tabi olanlar, yalnızca işsizlik sigortasına tabi olanlar, yurt dışına çalıştırılmak üzere götürülen (5510/5g kapsamında) çalışanlar, ceza infaz kurumları ile tutukevleri bünyesinde oluşturulan tesis, atölye ve benzeri ünitelerde çalıştırılan hükümlü ve tutuklular, Türkiye İş Kurumu tarafından düzenlenen meslek edindirme, geliştirme ve değiştirme eğitimine katılan kursiyerler ve iş kaybı tazminatı alanlar hakkında uygulanmayacaktır.
Destek tutarının hesaplanması
Söz konusu Hazine desteği SGK’da tescil edilmiş işyeri dosyası bazında uygulanacaktır.
Dolayısıyla, SGK işyeri tescilinin 01 Ocak 2016 tarihinden önce veya sonra olmasına göre söz konusu destekten yararlanma şartları farklı olacaktır.
1 Ocak 2016 tarihinden önce SGK’da tescil edilmiş işyerleri
2015 yılının aynı ayında uzun vadeli sigorta kollarını içeren belge türlerinden bildirilen ve günlük sigorta primine esas kazanç tutarı 85 TL nin altında olan sigortalıların toplam prim ödeme gün sayıları ile günlük 3,33 TL’nin çarpılması suretiyle bulunacak olan tutar...
Kaynak ve Yazının Devamı ► http://www.dunya.com/isverenler-asgari-ucret-hazine-desteginden-nasil-yararlanacaklar-1-162997yy.htm
