Arif Temir // Güneş Gazetesi
Emekliler, emekli olduktan sonra çalışmak isterlerse iki türlü çalışabilirler. Birincisi sosyal
güvenlik destek primi ödeyerek çalışabilirler. İkincisi emekli maaşlarının kesilmesini talep edip bütün sigorta kollarına ait primleri ödeyerek çalışabilirler. Emekli çalışanların büyük çoğunluğu emekli maaşını kestirmeden çalışmaya devam ediyorlar. İşyerlerinden ayrılırken de haklı bir sebepleri olmuyor. Dolayısıyla işten kendi isteği ile sebepsiz ayrılıyorlar. Durum böyle olunca da emekliler kıdem tazminatına hak kazanamıyor. Emeklilerin kıdem tazminatı almalarını sağlayacak tüyoları açıklayalım.
Bir dilekçe vermek yeterli
Emekli çalışanlarımızın çok fazla bilmediği ancak onlara büyük avantaj sağlayabilecek bir yöntemi açıklayalım. Örneğin emekliliğiniz üzerinden 3 yıl geçti ve siz hala sosyal güvenlik destek primi ödeyerek aynı işyerinde çalışıyorsunuz. Normal şartlarda haklı bir sebep olmadan işi bırakıp bu üç yıl için kıdem tazminatı alamazsınız. Burada izleyeceğiniz yol, bir dilekçeyle emekli maaşınızı kestirmek ve normal çalışan statüsünde çalışmak istediğinizi Sosyal Güvenlik Kurumu il veya merkez müdürlüklerine başvurup bu durumu ayrıca işvereninize de bildireceksiniz . Bunun üzerine...
Kaynak ve Yazının Devamı ► http://www.gunes.com/yazarlar/arif--temir/emekli-calisanlara-kolay-kidem-tazminati-alma-tuyolari-645386
