SON YAZILAR

21 Ağustos 2015 Cuma

Geçici personel bu devletin üvey evladı mı?

Unknown | 09:12 | | | | | | | | | | | |
Geçici personel bu devletin üvey evladı mı?

 Ali TEZEL



657 sayılı Kanun’un 4’üncü maddesine göre "Kamu hizmetleri; memurlar, sözleşmeli personel, geçici personel ve işçiler eliyle gördürülür"  diyor.

 
Geçici personel daha çok bir kamu kuruluşunda işçi olarak çalışmakta iken özelleştirme nedeniyle iş akdi feshedildikten sonra işçi olarak aldıkları ücretin yarısından daha az ücretle geçici personel olarak diğer kamu kurumlarına atanan personel oluyor. Tanınan koşullara bakarsanız tam bir üvey evlat geçici personel. Dört -beş yıl içinde gelişen şartlarına rağmen bu böyle maalesef.

2010 yılında Tekel işçi eylemlerinin sonucunda kısmi bir iyileştirme yapıldı, bir miktar ücret artışı yapıldı, yıllık izin hakları getirildi. Emekli olurken veya iş akdi feshedilirken tazminat hakkı getirildi, aile yardımı ödeneği ve tayin hakkı getirildi. Geçici personel sonradan kavuştuğu bu haklara büyük ölçüde o soğuk kış günlerinde Ankara’da Tekel işçilerinin verdiği mücadeleye borçlu.

Peki, sorunlar bitti mi? Hayır, elbette. Çünkü özellikle ücret bakımından hala çok gerilerdeler. Ek ödemeden mahrum bırakılıyorlar. Özelleştirilen kuruluşlarda çalışmakta iken özelleştirmeden kaynaklı nedenlerle iş akitleri feshedilenlerden istihdam edilecek geçici personele, tahsil derecelerine göre;
 
-Yükseköğrenim mezunlarına 25.808 gösterge rakamının memur maaş katsayısı ile çarpımından elde edilecek tutarda (Halen 2144.23 lira),

- Lise ve dengi okul mezunlarına 23.833 gösterge rakamının memur maaş katsayısı ile çarpımından elde edilecek tutarda (Halen 1980.14 lira),

-İlköğretim (ilkokul mezunu veya okur-yazar dahil) mezunlarına 21.833 gösterge rakamının memur maaş katsayısı ile çarpımından elde edilecek tutarda (1813.97 lira) brüt aylık ücret ödeniyor.
 
BAŞKA İŞ YAPMAK YASAK
 
Geçici personelin çalışma süresi bakımından çalıştıkları kurumdaki devlet memurları için tespit edilen çalışma saat ve sürelerine tabi tutulması gerekiyor. Ayrıca istihdam edildiği sürece dışarıda kazanç getirici başka bir iş yapması da yasak.
 
Geçici personel aile yardımı ödeneği memurlardan farklı olarak vergiden muaf tutulmuyor. Zaten vergi kesintisi yapılacağından geçici personelin aile ve çocuk yardımı ödeneğine esas göstergeler memurlara oranla yüksek tutulmuş bulunuyor.
 
Geçici personele...