Şevket TEZEL
MemurHaber
Doğum gibi, engelli çocuk gibi veya herhangi bir beklenmedik durum gibi memurun göreve devamında gayrı ihtiyari inkıtalar oluşturabilecek durumlar için Yasa Koyucu birtakım mazeret izinleri düzenlemiş bulunuyor.
Bahse konu mazeret izinlerinde 10 Şubat 2016 tarihinde yürürlüğe giren 6663 sayılı Torba Kanunla bir takım olumlu değişiklikler yapılmıştı. Bu değişikliklerden sonra memurun mazeret izinlerinde haklar ve uygulama nasıl oldu, bir bakalım ve bu konudaki bilgilerimizi güncelleyelim.
Anneye Doğum İzni
Kadın memura doğumdan önce sekiz, doğumdan sonra sekiz hafta olmak üzere toplam onaltı hafta süreyle analık izni veriliyor. Çoğul gebelik durumunda, doğum öncesi sekiz haftalık analık izni süresine iki hafta ekleniyor. Ancak beklenen doğum tarihinden sekiz hafta öncesine kadar sağlık durumunun çalışmaya uygun olduğunu tabip raporuyla belgeleyen kadın memur, isteği hâlinde doğumdan önceki üç haftaya kadar kurumunda çalışabiliyor. Bu durumda, doğum öncesinde bu rapora dayanarak fiilen çalıştığı süreler doğum sonrası analık izni süresine ekleniyor. Doğumun erken gerçekleşmesi sebebiyle, doğum öncesi analık izninin kullanılamayan bölümü de doğum sonrası analık izni süresine ilave ediliyor.
Kadın memura doğumdan önce sekiz, doğumdan sonra sekiz hafta olmak üzere toplam onaltı hafta süreyle analık izni veriliyor. Çoğul gebelik durumunda, doğum öncesi sekiz haftalık analık izni süresine iki hafta ekleniyor.
6663 sayılı Torba Kanunla doğum öncesi analık izninin başlaması gereken tarihten de önce gerçekleşen doğumlarda ise doğum tarihi ile analık izninin başlaması gereken tarih arasındaki süre de artık doğum sonrası analık iznine ilave edilecek.
Keza aynı Torba değişikliği doğumda veya doğum sonrasında analık izni kullanılırken annenin ölümü hâlinde, isteği üzerine memur olan babaya anne için öngörülen süre kadar izin verilmesini öngörüyor.
Üç yaşını doldurmamış bir çocuğu eşiyle birlikte veya münferit olarak evlât edinen memurlar ile memur olmayan eşin münferit olarak evlât edinmesi hâlinde memur olan eşlerine, çocuğun teslim edildiği tarihten itibaren sekiz hafta süre ile izin verilecek. Bu izin evlâtlık kararı verilmeden önce çocuğun fiilen teslim edildiği durumlarda da uygulanacak.
Babaya Doğum izni
Memura, eşinin doğum yapması hâlinde, isteği üzerine on gün babalık izni verilebiliyor.
Kadın memura, çocuğunu emzirmesi için doğum sonrası analık izni süresinin bitim tarihinden itibaren ilk altı ayda günde üç saat, ikinci altı ayda günde birbuçuk saat süt izni verilir
Evlenme İzni
Memurun kendisinin veya çocuğunun evlenmesi hakinde yedi gün mazeret izni hakkı bulunuyor.
Ölüm İzni
Memurun eşinin, çocuğunun, annesinin, babasının, kardeşinin, eşinin annesinin, eşinin babasının, eşinin kardeşinin ölümü hâllerinde isteği üzerine yedi gün izin verilmesi gerekiyor.
On Günlük Klasik Mazeret İzni
Merkezde...
Kaynak ve Yazının Devamı ► http://www.memurhaber.com/memurun-mazeret-izni-haklarinda-son-durum-1567236y.htm
