Engelli emeklilikte haksızlık sürüyor
Mustafa İŞCAN
Milli Gazete
Değerli okurlar bugün sizlere engelli emeklilikte işe giriş tarihine göre oluşan geç emeklilik teki sorunun halen düzelmemesinden bahsedeceğim.
Bildiğiniz gibi emeklilikte ilk defa sigortalı olduğunuz tarih ne kadar erken ise o kadar erken emekli olma şansınız vardır, tabi burada diğer şartları da taşıyorsa. Ancak engelli emekliliğinde 2008 öncesi işe giren ve 2008 sonrası işe girişlerde tuhaf bir hata var ve bu hata halen düzelmedi. Konuyu kısaca özetlemek gerekirse; 30.09.2008 tarihinde işe giren yüzde 50 engelli bir kişi, sadece sakatlık vergi indirimi ile 20yıl sigortalılık süresi ve 4400 günle SSK’dan (4-a) emekli olurken; bir gün sonra 01.10.2008 tarihinde işe giren yüzde 50 engelli SSK’lı biri ise 16 yıl sigortalılık süresi ve 3700 günle emekli olabiliyor.
Yani, 1 gün sonra işe girende hem sakatlık vergi indirimi aranmıyor, hem 4 yıl erken emekli olabiliyor ve 700 gün daha az prim ödeyerek emekli olabiliyor. Bir de 01.10.2008 tarihinden önce çalışmaya başlayan ve sakatlık vergi indiriminden yararlanamayan engellilere erken emeklilik hakkı da tanınmıyor. Muhakkak vergi indirim belgesi isteniyor ama bir gün sonra işe girenlerden bu vergi indirim belgesi de istenmeden emekli olunur. Tuhaf ama gerçek. Sahi bu kanunu çıkaranların vicdanı sızlamamışsa hala, 30.09.2008 ve öncesi işe giren engellilerin 4 yıl erken emekliliğini engelleyen kanunu düzeltmek için birilerinin vicdanı da sızlamıyor mu? Ne zaman bitecek bu engellilerin çilesi, merakla bekliyorum. Önümüzdeki seçimlerde siyasi partilerin engelli kontenjanından Meclis’e girecek milletvekillerine şimdiden sesleniyorum. Artık engellilerin bu çilelerini bitirin!
Peki kimler engelli emeklilikten faydalanabilir?
Doğuştan engelli olanlar, ilk kez sigortalı olmadan önce malul sayılmasını gerektirecek derecede en az yüzde 60 ve fazlası özürlü olanlar veya ilk kez sigortalı olduktan sonra çalışma gücünde yüzde 60’tan az özürlü olanlar engelli emeklikten faydalanabilirler.
1 Ekim 2008 öncesi işe girenlerin Engelli emekliliği
I. Derece
|
II. Derece
|
III. Derece
|
|
İlk sigortalılık tarihi
|
(Yüzde 80 üzeri)
|
(Yüzde 60-79 arası )
|
(Yüzde 40-59 arası )
|
05.08.1991 ve daha önce
|
15 yıl- 3600 gün
|
15 yıl- 3600 gün
|
15 yıl- 3600 gün
|
06.08.1991-05.08.1994
|
15 yıl- 3600 gün
|
15 yıl, 8 ay-3680 gün
|
16 yıl, 3760 gün
|
06.08.1994-05.08.1997
|
15 yıl- 3600 gün
|
16 yıl, 4 ay-3760 gün
|
17 yıl, 3920 gün
|
06.08.1997-05.08.2000
|
15 yıl- 3600 gün
|
17 yıl, 3840 gün
|
18 yıl, 4080 gün
|
06.08.2000-05.08.2003
|
15 yıl- 3600 gün
|
17 yıl, 8 ay-3920
|
19 yıl, 4240 gün
|
05.08.2003-30.09.2008
|
15 yıl- 3600 gün
|
18 yıl-4000 gün
|
20 yıl-4400 gün
|
1 Ekim 2008 Sonrası işe girenlerin Engelli emekliliği
Çalışma Gücü Kayıp Oranı
|
|||
İlk sigortalılık tarihi
|
%60 ve üzeri olanlar
|
%50 – %59 arası olanlar
|
%40 – %49 arası olanlar
|
01.10.2008 – 31.12.2008
|
15 yıl, 3 bin 700 gün
|
16 yıl, 3 bin 700 gün
|
18 yıl, 4 bin 100 gün
|
01.01.2009 – 31.12.2009
|
15 yıl, 3 bin 800 gün
|
16 yıl, 3 bin 800 gün
|
18 yıl, 4 bin 200 gün
|
01.01.2010 – 31.12.2010
|
15 yıl, 3 bin 900 gün
|
16 yıl, 3 bin 900 gün
|
18 yıl, 4 bin 300 gün
|
01.01.2011 – 31.12.2011
|
15 yıl, 3 bin 960 gün
|
16 yıl, 4 bin gün
|
18 yıl, 4 bin 400 gün
|
01.01.2012 – 31.12.2012
|
15 yıl, 3 bin 960 gün
|
16 yıl, 4 bin 100 gün
|
18 yıl, 4 bin 500 gün
|
01.01.2013 – 31.12.2013
|
15 yıl, 3 bin 960 gün
|
16 yıl, 4 bin 200 gün
|
18 yıl, 4 bin 600 gün
|
01.01.2014 – 31.12.2014
|
15 yıl, 3 bin 960 gün
|
16 yıl, 4 bin 300 gün
|
18 yıl, 4 bin 680 gün
|
01.01.2015’den sonra
|
15 yıl, 3 bin 960 gün
|
16 yıl, 4 bin 320 gün
|
18 yıl, 4 bin 680 gün
|
Hatırlatmalar..
Kaynak ve Yazının Devamı ► http://www.milligazete.com.tr/makale/1525404/mustafa-iscan/engelli-emeklilikte-haksizlik-suruyor