Ahmet Metin Aysoy
Soru:
Bir çalışanımız Nisan
ayında yaşlılık aylığına hak kazanıyor. Nisan veya Mayıs ayında, SGK’ ya tahsis talebinde
bulunup, aynı işyerinde çalışmaya devam etmek istiyor. Bu mümkün mü? Yapılacak
işlem nedir?
Cevap:
1-Tahsis talebinde bulunmak için, işten ayrılış bildirgesini
verin.
2.Ertesi gün sosyal güvenlik destek primine tabi olarak işe
giriş bildirgesini düzenleyin.
3-Aylık prim ve hizmet belgesini; ay başından
işten ayrıldığı tarihe kadar geçen gün sayısının yer aldığı 1 nolu ve
işe yeniden giriş tarihinden ay sonuna kadar geçen gün sayısının yer
aldığı 2 nolu (SGDP) belge türüyle
düzenleyin. Her iki belgede geçen gün sayısı toplamının 30 gün olması gerektiğine
dikkat edin.
4-İşten ayrılış ve ertesi gün işe giriş işlemi şayet 30 gün çeken Nisan
ayında değil de, 31 gün çeken Mayıs ayında olursa, toplam gün sayısını 30 güne
dengelemek için, 1 günü eksik gün sayısı olarak girin.
Kaynak ► AloSGK.Com
Kaynak ► AloSGK.Com
