Deniz İş Hukukunda Yıllık İzin

Deniz İş Hukukunda Yıllık İzin

Vedat İLKİ

Gemi Adamı Deniz İş Hukuku kapsamında çalışmasında 854 sayılı Kanuna tabi olacaktır. Deniz İş Kanunu, denizlerde, göllerde ve akarsularda Türk Bayrağını taşıyan gemilerde hizmet akdiyle çalışan gemi adamlarıyla bunların işverenleri hakkında uygulanır.

Gemi Adamları İaşe Bedeli Tespit Kurulu Kararı

11 Mart 2017 Tarihli Resmi Gazete

Sayı: 30004

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından:

Gemi Adamına Fazla Çalışma Ücreti Nasıl Ödenir?

Ali Kemal TERZİ[1]

İş Müfettişi

I.GİRİŞ

Fazla mesai ücreti uygulaması, sadece İş Kanuna göre çalışanlar için değil, gemi adamları açısından da düzenlenen bir husustur.  Gemi adamları açısından fazla çalışma ücreti, İş Kanuna göre çalışanlar açısından biraz daha farklı uygulanabilmektedir.  Bu çalışmada gemi adamları açısından fazla çalışma süresi uygulamaları mevzuat perspektifinden değerlendirilecektir.

Deniz İş Hukukunda Yıllık İzin/Basın İş Hukukunda Yıllık İzin

Vedat İLKİ 

Gemi Adamı Deniz İş Hukuku kapsamında çalışmasında 854 sayılı Kanuna tabi olacaktır. Deniz İş Kanunu, denizlerde, göllerde ve akarsularda Türk Bayrağını taşıyan gemilerde hizmet akdiyle çalışan gemi adamlarıyla bunların işverenleri hakkında uygulanır.

Deniz İş hükümlerinin uygulanabilmesi için, T.C. vatandaşı olması ve “gemi”’ nin de Deniz İş anlamında işyeri sayılması gerekir.

Çalışan Maaşlarında 10 Kişi Sınırı 5 Kişiye İnmesi İçin Düzenlemede Geri Sayım Başladı

Vedat İLKİ 

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Süleyman Soylu, 5 ve üzerinde çalışanı olan işletmelerde maaşların artık banka aracılığıyla ödeneceğini söyledi.

Gemi Adamları İaşe Bedeli Tespit Kurulu Kararı

4 Mart 2016 CUMA Resmî Gazete Sayı : 29643 TEBLİĞ

Kıdem tazminatı tavanı 3828 TL’ye yükseldi

Kıdem tazminatı tavanı 3828 TL’ye yükseldi

Prof. Dr. Cem KILIÇ

Kıdem tazminatı tavan tutarı, normal şartlarda, yılbaşında ve Temmuz ayı başında olmak üzere, yılda iki defa değişmektedir. Ancak bu yıl Eylül ayından itibaren geçerli olmak üzere yayımlanan bir kararname ile kıdem tazminatı tavanı ikinci kez yükseldi. Kararname ile en yüksek devlet memurunun emeklilik ikramiyesinde dikkate alınan emeklilik keseneği ve kurum karşılığı oranını %200’den %215’e çıkarıldı. Kamu personelinin maaşlarının hesabında dikkate alınan kurum karşılık oranlarının değişmesi, kıdem tazminatı tavanı tutarını da değiştirdi.

Gurbetçi işçiye askerlik kolaylığı

Gurbetçi işçiye askerlik kolaylığı

Prof. Dr. Cem Kılıç

Soru: Nijerya’da bir Türk müteahhitlik firmasında işçi olarak çalışıyorum. Askerliğimi erteleme imkânım var mı?

Yıllık İzinde Kimler Şanslı?

Yıllık İzinde Kimler Şanslı?

Resul KURT

Geçen yazımda yaz tatilinin gelmesiyle birlikte kullanımları başlayan yıllık izin kullanımında püf noktalarını yazmıştım. Bu yazımızda da denizcilerin, gazetecilerin yıllık izin hakkını yazacağız.

Çalışanların Doğum ve Yıllık İzin Haklarındaki Farklılıklar

Çalışanların Doğum ve Yıllık İzin Haklarındaki Farklılıklar

Şevket Tezel

Bilindiği üzere ülkemizde hizmet akdine tabi olma bakımından 4857 sayılı İş Kanununa tabii çalışanlar, Deniz İş Kanununa tabi çalışanlar, Basın iş Kanununa tabi çalışanlar, memurlar, 399 sayılı KHK’ye tabi sözleşmeli personel, 657/4/B’ye tabi SSK’lı statüdeki sözleşmeli personel, kamuda görev yapan ama ne memur ne işçi ve ne de sözleşmeli sayılmayan geçici personel olmak üzere yedi büyük çalışan statüsü, yine bunların ayrı ayrı yasaları ve buna bağlı olarak farklı hak ve sorumlulukları bulunuyor.